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Devrais-tu congédier Amélie?

Devrais-tu congédier Amélie?

Comment prendre la bonne décision? Tu veux mettre en place une équipe performante, motivée et qui collabore super bien, mais tu as un problème… ou une opportunité comme diraient les opportunistes.   Amélie ne collabore pas avec le reste de l’équipe.   En...

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Et si le leadership directif n’était pas diabolique?

Et si le leadership directif n’était pas diabolique?

Salut toi, passionné.e de leadership et d'approches non conventionnelles! Aujourd'hui, je te propose d’explorer un sujet qui pourrait te surprendre : les côtés positifs du leadership directif. Dans un monde où le leadership-servant et le leader-coach ont (enfin) la...

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Quel est mon style de leadership?

Quel est mon style de leadership?

Les 13 principaux types de leadership Ce n’est vraiment pas simple d’être un leader dans un contexte qui change constamment. Comme si prendre le temps de mobiliser et de motiver ses équipes, tout en produisant des résultats n’était pas suffisant. Les leaders doivent...

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Le sentiment d’imposteur chez les leaders

Le sentiment d’imposteur chez les leaders

Le sentiment d'imposteur chez les leaders  Pour un moment, imagine-toi debout sur une scène devant plus d’une centaine de personnes. Les projecteurs sont braqués sur toi et ton cœur bat intensément. Le public t'applaudit chaudement pour ta performance, mais au lieu de...

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Guide de l’utilisateur (de TOI)

Guide de l’utilisateur (de TOI)

J’ai besoin de te donner un peu de contexte pour que tu puisses apprécier pourquoi l’idée d’avoir un manuel de l’utilisateur de toi-même est intéressante. Commençons par la référence.     L’idée du guide de l’utilisateur de TOI   Si tu es né avant 2010,...

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